招賢納士

一、行政晉升通道  

職員→項目組長→項目經理 →部門副經理→部門經理···

二、技術晉升通道 

技術員→助理工程師→中級工程師→高級工程師


?技術人員-->>?銷售人員

當員工覺得現(xiàn)在崗位不適合時,公司還可根據不同崗位需求和員工意愿進行崗位調整。





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